从礼仪规范到心理赋能的全面成长——集团商务礼仪及职业心理健康培训心得合集(二)
商务礼仪及职业心理健康专题培训班的心得体会
建设集团财务部 王俊骁
怀着感恩与期待的心情,有幸参加了集团组织的2025年第四期商务礼仪及职业心理健康专题培训班。此次培训,课程安排紧凑、内容翔实,这次学习让我对平时工作中很多没太在意的地方,有了新的认识,新的收获。
礼仪不只是规矩,更是对人的尊重,张懿心老师的课程,将我过去许多模糊的“感觉”变成了清晰的“认知”。我认识到,商务礼仪并非虚饰,而是高效协作与建立信任的实用工具。形象是无声的名片,老师对仪容、仪表、仪态的讲解和现场操练,让我意识到,一个挺拔的站姿、一次有力的握手、一份整洁的着装,在见面之初就传递出专业、严谨与尊重的信号。这不仅是个人修养,更代表着公司的形象与口碑。过去我认为跑工地、谈业务,实在就行,外表不重要。现在明白,“实在”与“得体”从来不是选择题,得体的形象能让我们的“实在”被更认真、更信任地对待。沟通是心灵的桥梁。老师强调“沟通始于倾听”,对我触动尤深。在项目管理中,我时常急于推进工作、解决问题,有时会不自觉地打断对方,陷入自说自话。张老师指出,高情商的沟通先要“听懂”对方言语背后的情绪与需求。今后,我要求自己在关键沟通前,先深吸一口气,把倾听作为必须完成的。
好心态是高效工作的基础。张朴伟老师的心理健康课,则是一场对内的深度关怀。在快节奏、高压力的工程行业,这门课来得非常及时。正视压力,与情绪共处。老师没有空谈“快乐工作”,而是教会我们科学地认识压力与情绪。他指出,感到焦虑、烦躁是面对挑战时的正常反应,关键不在于消除它们,而在于提升我们的“心理韧性”——即承受压力并恢复平衡的能力。他传授的“每日记录三件小成就”、“积极心理八正法”等方法,简单易行。我尝试后发现,这能有效将注意力从“未解决的难题”转向“已取得的进展”,从而积累积极的心理能量。
定位清晰,方能心无旁骛。“站对位置,做对事情”这八个字,给了我极大的启发。许多职场焦虑,其实源于角色的模糊与错位。思考自己作为项目负责人的“位置”,我明确了核心任务是:对公司战略负责、对团队成长负责、对项目目标负责。清晰自己的权责边界,便能过滤掉许多不必要的干扰和焦虑。带着感恩之心工作,处理好与各方的关系,工作的意义感和幸福感也会自然滋生。
这次培训的内容都很实在,没有空道理。接下来我打算从两方面入手:一是对外接触客户或合作方时,更注意仪态和表达,展现出我们一滕人的专业面貌;二是在内部工作和团队协作中,多一份耐心和积极,遇到压力时能更快调整好自己。
感谢集团安排这次培训,两位老师讲得都很接地气。我会把学到的东西慢慢用到实际工作中,希望自己能有更好的成长,也为团队多贡献一份力。
商务礼仪及职业心理健康专题培训班的心得体会
一滕新材料企管部 刘二强
集团组织的《商务礼仪及职业心理健康塑造》专题培训,使个人的修养和素质有了一定的提高,还在职业心理方面有了长足进步,礼仪方面:自古以来就是礼仪之邦。衣食足而知礼仪。礼仪就在我们身边,不管对个人还是企业礼仪都是很重要的。商务礼仪看似虚无抽象,其实包含在我们的工作中。作为企业的员工,每天接触一些不同层次、不同修养的人同事或客户。怎么才能更好地展现企业、展现自身呢?先要从个人形象做起:正仪容、修辞令、齐颜色。要深刻认识到个人形象不仅仅代表个人,更是展现公司的整体文化素养。接人待物要给予充分的尊重,而尊重是要讲究一定方法和原则的,要善于表达对他人的敬意和友好,为他人所接受,形成互动,否则就可能造成不必要的误会。总的来说,我觉得一个人以其高雅的仪表风度、完善的语言艺术、良好的个人形象,展示自己的气质修养,赢得尊重,那么我们不仅能提升自我形象,实现自己的人生价值,还能充分提升公司企业形象。
职业心理健康方面,健康良好的心态是一切美好的开始,不仅能使自己更加积极向上也能使自己的事业有一个好的发展。培训的开场,授课老师以活动的方式充分调动了大家的积极性,然后诠释了健康的新概念:包含了心理健康、身体健康等多个方面。同时说明健康的心理要有自我调节的方式、缓解消极情绪的方法。通过培训,自身有了提高。心理健康培训就像夏日里的一阵凉风,扫去了我心头的烦躁,就像高山上的一股清泉,滋润了我迷惘徘徊的心灵,使我豁然开朗!
总之,此次培训使我受益匪浅,不仅了解了礼仪的重要性,也在心理健康方面有了极大的提高,通过培训我能以饱满的热情和积极向上的心态面对工作、面对同事,使自己的工作能上升一个新的台阶!
商务礼仪及职业心理健康专题培训班的心得体会
建设集团投标业绩管理部 黄兴
11月26日,我有幸参加集团组织的2025年第四期培训班,本次培训的内容是商务礼仪与职业心理健康方面。两位老师讲课方式生动形象、内容道理深刻,提升了我的职业素养形象,也增强了职场以及生活中的抗压能力,让我收获颇丰、感悟良多。
张懿心专家的课程以“实用、落地”为核心,将抽象的礼仪规范拆解为可操作的行为指南,改变了我对“礼仪是形式主义”的刻板认知。课程中,从商务着装到发色发型,从接待乘车座位的细节到会议、饭局座位,每一个知识点都紧扣职场实际场景。我反思到,商务礼仪的核心是“尊重”——这是本质核心思想,尊重他人的时间,尊重他人的感受,尊重职业的边界,以尊重他人的思想出发,就一定能做好商务礼仪。
在语言表达模块,张懿心专家强调的“逻辑先行+共情表达”让我深受启发。通过两位学员表演车站接待的情景,张老师耐心分析指导。我也看到了我平常所做不到位的细节。培训后我反思到,有效的职场沟通应先换位思考,用“您的需求我理解,我们可以尝试这样推进”的句式替代生硬的指令,可以用“总-分-总”结构让表达更清晰。
张朴伟老师的课程是“内在赋能”。《站对位置、做对事情、积极心态、幸福工作》这一主题,戳中了职场人常见的迷茫与困惑。张老师通过案例剖析,我结合自身职场以及生活中的经验深刻意识到“站对位置”是职场发展的关键前提——是懂得职场边界的智慧;是兼顾团队协作的格局;不踩规矩红线,是守护职业底线的坚守。在积极心态培养部分,张朴伟老师提出的一些观点让我豁然开朗。职场中难免遇到压力与挫折,过去我常陷入“抱怨困境”。课程教会我,积极心态不是回避问题,而是以“解决问题”为导向,将压力转化为动力;幸福工作也不是没有烦恼,而是在完成目标、突破自我的过程中收获成就感。面对分歧时,与其固执己见,不如换位思考、寻求共赢。这种心态的转变,不仅能提升工作效率,更能让我们在职业道路上走得更从容、更长远。
作为集团公司的一员,我深知个人的职业素养与心态不仅关乎自身成长,更影响着团队的协作氛围与企业的整体形象。未来工作中,我将把培训所学转化为实际行动,将所学分享给身边同事,共同提升礼仪素养、营造积极向上的工作氛围。
一滕置业营销部 孟雁
荀子说:“人无礼则不生,事无礼则不成”集团组织的商务礼仪及职业心理健康培训,让我感觉到了生活中礼仪无处不在。虽然习惯随意的我们,在按照礼仪规范做事的时候会感觉到强烈的不适应和别扭,可是当自我和身边的人,都开始按照这样的礼仪规范自我的仪容、仪表、仪态,会感觉到从未有过的安心和舒适感,仿佛整个礼貌都进了一个台阶。除此之外,培训还讲到了我一向都很想了解的餐桌礼仪、坐车礼仪、电梯礼仪、会议礼仪等以后工作和平常生活中经常会用到的规范,这些规范就属于我们认知结构中的盲区,倘若别人懂但自我不懂,在遇到这些情景的时候就容易闹出笑话甚至误会,因而王老师能给我们系统地讲述这些知识,我感到由衷的感激。俗话说:“没有规矩,不成方圆。”所以,做任何事情,都应有必须之规。
作为一滕置业营销部的一员,内在素质、外在素养的好坏,将直接关系到房屋销售。如今,世界发生了巨大变化,人类社会是以礼貌、和平、发展为主流的信息社会,人与人之间的交往与合作日渐频繁、密切。在交往与合作过程中,人们的礼仪是否周全,不仅仅显示其修养、素质的形象,并且直接影响到事业、业务的成功。
通过学习心理学,使我了解到人的心理活动基本现象,懂得了怎么去调节去把控自我,并同时也使我在与人的沟通过程中,更注重于学会倾听,学会观察和怎么样去帮助开导他人。我觉得自己学习心理学后做任何事情比以前耐心了,对周围的人也更加宽容了,对有些事情的处理方式也更加理智了。运用心理学的理论和方法可以帮助调节自己的情绪、心态,也可以帮助别人。愿意耐心倾听别人诉说烦恼和痛苦,是对朋友的帮助,让他们可以宣泄出来,是给他们心灵的安慰。